В современной практике работодатели предпочитают не сокращать лётные кадры, а понуждать пилотов писать заявления об уходе "по собственному желанию", сообщает агентство «Факты».
Российские авиакомпании начали масштабные сокращения персонала из-за снижения количества авиационных перевозок, цитирует агентство «РИА Новости» заявление заместителя председателя Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) Нину Кузьмину, сделанное на заседании Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
10 ноября 2014 года в РСПП состоялось заседание Подкомиссии по авиационным перевозкам Комиссии РСПП по транспорту и транспортной инфраструктуре по теме: «Предложения по изменению в нормативно-правовые акты, регулирующие деятельность ГА по порядку обеспечения доступа к услугам субъектов естественных монополий в аэропортах и расследования профзаболеваний летных экипажей».
Руководство ОАО «Аэрофлот» и профсоюзные организации ведущей российской авиакомпании продлили действие коллективного договора на 2014-2017 гг. Он включает обширный пакет социальных льгот для всех работников компании вне зависимости от их принадлежности к профсоюзу.
Действующий на сегодняшний день в ОАО «Аэрофлот» Коллективный договор был заключён ещё в далёком 2005 году и дважды (в 2008 и 2011 годах) продлевался. Его действие заканчивается в декабре 2014 года. ШПЛС в его подписании не участвовал, так как работодатель не признавал нас стороной переговоров.
"Аэрофлот" готов потратить на создание музыкальной композиции для идентификации бренда компании 5 млн 800 тыс. руб. Соответствующая заявка размещена на сайте госзакупок.